In evidenza
Quello che ancora non emerge nel dibattito italiano su IA e lavoro: l’urgenza di ripensare scuola, università e sistemi di formazione*
Decisori politici e opinione pubblica sono concentrati sull’impatto della intelligenza artificiale (IA) sul mercato del lavoro: quanti posti saranno distrutti, quanti ne nasceranno, quali professioni diventeranno obsolete. È normale che sia così. Occupazione, produttività, salari: è questo, indubbiamente, l’ambito in cui la tecnologia mostra i suoi effetti più visibili. Restano tuttavia sullo sfondo – o lasciate al confronto tra specialisti – questioni altrettanto centrali e che non poco incideranno sul futuro del lavoro almeno per come lo abbiamo sin qui conosciuto.
Poco si parla della grande difficoltà dei sistemi educativi e formativi ad aggiornarsi al ritmo dei cambiamenti imposti dalla IA. La questione è stata evidenziata dalla Enciclica “Magnifica Humanitas”. Il Santo Padre Leone XIV ha lucidamente chiarito non solo come l’IA renda inadeguati programmi di studio pensati per una altra epoca, ma anche l’urgenza di ripensare l’organizzazione di scuola e università, i metodi di studio e di valutazione e la...
ADAPT sui media
Il Sole 24 Oredi Renato Brunetta, Michele Tiraboschi
Costruire l’infrastruttura istituzionale per un salario giusto
cremonaoggi.it
Confcommercio, confronto con i consulenti del lavoro: focus sul contratto del Terziario
Il Sole 24 Oredi Francesco Seghezzi
Automatizzare le mansioni junior è rischioso
Quello che ancora non emerge nel dibattito italiano su IA e lavoro:...
Decisori politici e opinione pubblica sono concentrati sull’impatto della intelligenza artificiale (IA) sul mercato del...
Per una storia della contrattazione collettiva in Italia/326 – La sfida della...
Oggetto e tipologia di accordo
Il 26 marzo 2026, Serena Cecchini Design S.r.l., laboratorio manifatturiero situato...
L’equivalenza economica dei CCNL tra Codice contratti pubblici e decreto 1° maggio
È l’articolo 4 dell’Allegato I.01 del Codice dei contratti pubblici a indicare le voci retributive...
Ultima puntata di Prospettiva Lavoro
Ogni settimana su
Radio Radicale
Uso della GenAI per scopi lavorativi (%) – 2025
https://public.flourish.studio/visualisation/29485886/
La media UE si attesta al 15,4%: quasi un europeo su sei nel 2025 ha...
NEET (15-29 anni) (%) – 2025
https://public.flourish.studio/visualisation/29435451/
Nel 2025, la quota di NEET (giovani tra 15 e 29 anni che non studiano,...
Cos’è ADAPT?
Il Bollettino ADAPT, fondato da ADAPT nel 2004, diffonde studi e analisi sul mercato del lavoro. Offre contenuti interdisciplinari su vari temi, come transizione digitale, gender gap e welfare aziendale. Accessibile gratuitamente, supporta il dibattito pubblico e coinvolge ricercatori e professionisti.
