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Tag: sentenza

Con regolamento aziendale si può vietare ai dipendenti l’uso del velo islamico, ma non lo si può vietare a un singolo lavoratore su richiesta di un cliente dell’impresa
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Con regolamento aziendale si può vietare ai dipendenti l’uso del velo islamico, ma non lo si può vietare a un singolo lavoratore su richiesta di un cliente dell’impresa

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È indice di subordinazione la retribuzione di un associato in partecipazione che sia indipendente dagli utili e dal rischio d’impresa
Altro

È indice di subordinazione la retribuzione di un associato in partecipazione che sia indipendente dagli utili e dal rischio d’impresa

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Discriminata l’apprendista non stabilizzata a tempo indeterminato, se la causa probabile è lo stato di madre, unico genitore di minore
Altro

Discriminata l’apprendista non stabilizzata a tempo indeterminato, se la causa probabile è lo stato di madre, unico genitore di minore

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La decadenza introdotta dal collegato lavoro (l. 183/2010) si applica anche ai contratti a termine in somministrazione cessati prima della data della sua entrata in vigore
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La decadenza introdotta dal collegato lavoro (l. 183/2010) si applica anche ai contratti a termine in somministrazione cessati prima della data della sua entrata in vigore

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Il disabile assunto tramite collocamento obbligatorio è licenziabile solo in caso di totale perdita della capacità lavorativa
Altro

Il disabile assunto tramite collocamento obbligatorio è licenziabile solo in caso di totale perdita della capacità lavorativa

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Lavoro domestico simulato, occultamento volontario del rapporto di lavoro e maxisanzione
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L’assicurazione INAIL copre tutti gli infortuni che si verifichino “in occasione di lavoro”
Altro

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Illegittimo, in quanto elusivo, stipulare numerosi contratti a termine benché formalmente regolari ai sensi delle diverse leggi esistenti in materia
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Illegittimo, in quanto elusivo, stipulare numerosi contratti a termine benché formalmente regolari ai sensi delle diverse leggi esistenti in materia

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Per i lavoratori interinali sono richiesti al datore una vigilanza e un addestramento più scrupolosi
Altro

Per i lavoratori interinali sono richiesti al datore una vigilanza e un addestramento più scrupolosi

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La delibera dello stato di crisi di una cooperativa può sospendere la retribuzione dei soci
Altro

La delibera dello stato di crisi di una cooperativa può sospendere la retribuzione dei soci

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L’infortunio sul lavoro è indennizzabile anche se cagionato dallo sforzo richiesto per un normale atto lavorativo
Altro

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Nullità del patto di prova, tutele crescenti e reintegrazione del lavoratore licenziato
Altro

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Contratto a tutele crescenti
Altro

Contratto a tutele crescenti

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Dopo la riforma dell’art. 18 S.l. ad opera della riforma Fornero, la prescrizione inizia a decorrere dalla cessazione del rapporto di lavoro
Altro

Dopo la riforma dell’art. 18 S.l. ad opera della riforma Fornero, la prescrizione inizia a decorrere dalla cessazione del rapporto di lavoro

ADAPT -
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Dopo la riforma dell’art. 18 S.l. ad opera della riforma Fornero, la prescrizione inizia a decorrere dalla cessazione del rapporto di lavoro
Altro

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ADAPT -
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Nell’ambito di applicazione dell’art. 18 S.l., anche dopo la riforma Fornero, la prescrizione decorre durante il rapporto di lavoro
Altro

Nell’ambito di applicazione dell’art. 18 S.l., anche dopo la riforma Fornero, la prescrizione decorre durante il rapporto di lavoro

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Ancora sul divieto di sovrapporre il periodo di preavviso di recesso lavorato con il periodo di ferie
Altro

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Età pensionabile e licenziamento
Altro

Età pensionabile e licenziamento

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Giusta causa e precedente recesso disciplinare
Altro

Giusta causa e precedente recesso disciplinare

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Dequalificazione nel pubblico impiego
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Dequalificazione nel pubblico impiego

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Pubblicazione on line della Collana ADAPT ISSN 2240-2721 Registrazione n.1609, 11 novembre 2001, Tribunale di Modena, Italia. Direttore responsabile: Michele Tiraboschi; Direttrice ADAPT University Press: Lavinia Serrani.

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