Salari bassi, nodo produttività
Intervista a Pietro Ichino a cura di Alessandra Ricciardi (ItaliaOggi 2 giugno 2022)
…Salario minimo, spremuta di produttività
(Phastidio.net, 24 maggio 2022)
…Italia spaccata e impaurita. Solo un nuovo Patto sociale potrà farci uscire dal tunnel
Intervista a Tiziano Treu a cura di Franco Cattaneo (L’Eco di Bergamo, 22 maggio 2022)
…Mercato del lavoro. Tiraboschi: “Mettiamoci in testa che il ’900 è finito ora siamo nel mercato delle professionalità”
Intervista Michele Tiraboschi a cura di Franco Cattaneo (L’Eco di Bergamo, 22 maggio 2022)
…Economia. Il salario non c’è più
Massimo Cacciari (L’Espresso, 8 maggio 2022)
…Dinamiche salariali sulla produttività: riduzione orario lavoro e salario minimo a 9 euro
ADAPT – Scuola di alta formazione sulle relazioni industriali e di lavoro
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Bollettino ADAPT 21 marzo 2022, n. …
Per una storia della contrattazione collettiva in Italia/85 – Accordo Trelleborg: focus su efficienza e valorizzazione della professionalità
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La presente analisi si inserisce nei lavori della Scuola di alta formazione di ADAPT per la elaborazione del Rapporto sulla contrattazione collettiva in Italia. Per informazioni sul rapporto – e anche per l’invio di casistiche e accordi da |
Smart working e urbanizzazione post Covid. No, la pandemia non sposterà nei piccoli borghi il cuore produttivo del paese
Guglielmo Barone, Sergio Scicchitano (Il Foglio, 30 ottobre 2021)
…Rapporto sullo studio e monitoraggio dell’impatto della pandemia da Covid-19 sui diversi settori economico-produttivi con un approccio di stress test (maggio 2021)
CNEL, 13 luglio 2021
…Interventi
Il Parlamento approva la legge sulle ITS Academy: un motore per l’occupazione dei giovani e per la rigenerazione del sistema produttivoFederico Butera
Pasquale Inglisano. In memoria di un vero sindacalista e di un amico sinceroMaurizio Sacconi
La crisi delle ragioni prime: grandi dimissioni e diritto-al-lavoro-che-voglio*Emmanuele Massagli
Dottorandi di ricerca e bonus 200 euro. Why not?Lorenzo Citterio, Stefano Rizzotti
Assenze connesse alla disabilità e (mancato) premio di risultato*Massimiliano De Falco
Sicurezza sul lavoro nelle organizzazioni complesse: le novità del Decreto fiscale (d.l. n. 146/2021)Stefano Rossi- Il mio canto libero – Il “salario minimo” nei contratti più applicati o diffusiMaurizio Sacconi
Politically (in)correct – I lavoratori dimissionari non sono i ‘’figli dei fiori’’ del XXI secolo. Lo conferma l’InpsGiuliano Cazzola
Arriva la “riforma” del sistema ITS. Una lettura ragionataMatteo Colombo, Giorgio Impellizzieri, Gaetano Machì- Per una nuova politica industriale e del lavoro: al via la riforma degli Istituti Tecnologici Superiori, le ITS AcademyMatteo Colombo, Gaetano Machì
Gli strumenti di gestione della crisi di impresaDomenico Garofalo, WP ADAPT n. 8/2022
I problemi del mercato del lavoro vanno oltre il reddito di cittadinanza*Francesco Seghezzi
Risoluzione delle crisi d’impresa e relazioni industriali. Appunti per un’indagineSerena Bergamaschi
Responsabile della protezione dei dati personali: il licenziamento tra diritto europeo e nazionaleGraziana Ligorio- Il mio canto libero – Emergenza economica e sociale: governo riunisca tutti i corpi sociali per uno scambio vero con le partiMaurizio Sacconi
- Politically (in)correct – L’identikit dell’Italia nel Rapporto Istat 2022Giuliano Cazzola
- Il “testo unificato” delle dieci proposte di legge in tema di lavoro agileDomenico Iodice, WP ADAPT n. 7/2022
L’apprendistato nel CCNL multiservizi: un’opportunità da (ri)valutarePietro Giovannini- Dall’Europa arriva un assist alle relazioni industriali italiane*Francesco Seghezzi
PNRR e parità di genere: le principali misure e l’attuale livello di implementazioneStefania Negri
