Educare alla creatività, le sfide dell’industry 4.0
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La sfida globale per la riqualificazione delle competenze professionali
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Bollettino ADAPT 29 luglio 2019, n. …
Valorizzare il lavoro nella Quarta Rivoluzione Industriale
E’ possibile e necessario valorizzare il lavoro e le persone nella Quarta Rivoluzione Industriale in alleanza con le nuove tecnologie, trasformando i potenziali rischi della digitalizzazione in sfide e opportunità progettuali.
La Quarta Rivoluzione Industriale non è solo tecnologia, …
Le nuove tecnologie digitali: dall’Industry 4.0 al Safety 4.0
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Bollettino ADAPT 21 gennaio 2019, n. …
Formazione 4.0 – Le disposizioni applicative del credito di imposta e il ruolo della contrattazione collettiva
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Con il Decreto 4 maggio 2018…
Industry 4.0: l’importanza delle soft skills per la valorizzazione del lavoro umano
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Velocità, portata, intensità ed impatto: le …
Competence center: una soluzione che non convince, una visione che (ancora) manca
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Non è tema da incendiare i …
L’avvio dei competence center, il piano 4.0
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Centri di competenza e digital innovation hub: buona idea (europea), debole attuazione (italiana)
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Si è tenuto lo scorso giovedì …
Da Ginevra i sindacati dell’industria varano un piano di azione globale su Industry 4.0*
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Si è tenuta lo scorso 26 …
Interventi
Il mio canto libero – Legge spagnola: la cura delle insicurezze attraverso le rigidità è una illusione otticaMaurizio Sacconi
Il ruolo del CCNL oggi, tra autonomia negoziale e interventismo: qualche spunto da alcune ultime analisi sulla contrattazione in ItaliaMichele Dalla Sega
Primo maggio, cosa festeggiamo?Emmanuele Massagli, Francesco Seghezzi, Silvia Spattini, Michele Tiraboschi
Occupati e disoccupati – Marzo 2022. 10 tweet di commento ai nuovi dati IstatFrancesco Seghezzi
Salari e nuova questione sociale: la via maestra delle relazioni industrialiRenato Brunetta, Michele
Primo maggio: sfide per il lavoro tra pandemia e guerra*Marina Brollo- Il mio canto libero – Primo maggio 2022: spartiacque tra le speranze del passato e le incertezze del futuroMaurizio Sacconi
Competenze digitali e lavoro da remoto nelle PMI: il confronto con gli esperti internazionali del progetto IRESDES4.0Diletta Porcheddu, Margherita Roiatti
Politically (in)correct – Memorie e considerazioni di un ottuagenario sulla Festa del 1° MaggioGiuliano Cazzola
Il sapere non ha padrone: le ragioni di un rinnovato dialogo tra sindacato e intellettualiIlaria Armaroli
Tre indizi fanno una prova (per l’apprezzamento di un appalto genuino)Giovanna Carosielli
Abusus non tollit usum. Brevi note sulle ragioni di un contrattoGiovanni Piglialarmi
Nuovi percorsi formativi per l’innovazione: nasce il corso ITS per la figura del “DevOps”Marco Delle Chiaie
Il dialogo tra Fim Cisl e Adapt alla vigilia del congresso nazionale dei metalmeccanici della Cisl. Intervista a Roberto BenagliaFrancesco Lauria- Lo smart working rende più evidenti le disuguaglianze del mercato del lavoro*Francesco Seghezzi
Diario di viaggio nel mercato agricolo della Capitanata/10 – Il congresso della Fai Cisl a San Giovanni RotondoFrancesca Di Credico
Obbligo di fedeltà e diritto-dovere di critica. Brevi note a margine di una recente ordinanzaAntonio Tarzia
Lavoro agile: prospettive accidentate di riformaMarco Menegotto
Brevi note sul tirocinio professionale per la professione di CommercialistaMarco Tuscano- Il mio canto libero – Patto Sociale: evitare inflazione e alimentare produttività con incrementi salariali da accordi aziendali o interaziendali detassatiMaurizio Sacconi
