La IV rivoluzione industriale tra realtà e scenari futuristici (slide)
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Agenda per lo sviluppo del capitale umano di Unilever nell’Industria 4.0
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Industria 4.0. Trabajo y seguridad social – Trabajo y habilidades en la industria 4.0
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Industria 4.0. Trabajo y seguridad social – La renovación del bienestar y los sistemas de relaciones industriales, así como las infraestructuras para los procesos económico, social y cultural de la cuarta revolución industrial
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Apprendistato di primo livello e grande trasformazione del lavoro. A proposito di un recente studio Eurofound
ADAPT - Scuola di alta formazione sulle relazioni industriali e di lavoro Per iscriverti al Bollettino ADAPT clicca qui Per entrare nella Scuola di ADAPT e nel progetto Fabbrica dei talenti scrivi a: selezione@adapt.it
Bollettino ADAPT 27 maggio 2019, n. …
L’industria italiana al test del digitale. Investiti 10 miliardi ma la strada è lunga
È arrivato a 10 miliardi il monte-investimenti delle imprese italiane in beni strumentali, attivato grazie al piano Industria 4.0. E, notizia assolutamente inedita, le Pmi non sono rimaste al palo. Un terzo delle risorse investite viene dalle aziende sopra i …
Valorizzare il lavoro nella Quarta Rivoluzione Industriale
E’ possibile e necessario valorizzare il lavoro e le persone nella Quarta Rivoluzione Industriale in alleanza con le nuove tecnologie, trasformando i potenziali rischi della digitalizzazione in sfide e opportunità progettuali.
La Quarta Rivoluzione Industriale non è solo tecnologia, …
Salute, sicurezza e “nuovi” lavori: le sfide prevenzionali nella gig economy e nell’industria 4.0
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Le competenze abilitanti per Industria 4.0. Una ricerca sulle competenze nella digitalizzazione del lavoro in memoria di Giorgio Usai
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Bollettino ADAPT 21 gennaio 2019, n. …
Ripensare al lavoro, educare al lavoro in una società postindustriale*
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Bollettino ADAPT 21 gennaio 2019, n. …
Interventi
Gli sviluppi della contrattazione nazionale del 2021: prime evidenzeMichele Dalla Sega
Net-work for NEET, un progetto di inclusione e sviluppo territoriale – Centro Meta AFP e Cooperativa AEPER: una collaborazione modello per la “riattivazione” di giovani NEETTommaso Galeotto
PNRR, occupabilità e intelligenza artificiale: il futuro delle politiche attive del lavoroGianluca Meloni
Politically (in)correct – Verso la “nazionalizzazione” del salarioGiuliano Cazzola
Dimissioni per fatti concludenti: quando l’inerzia del lavoratore è idonea a manifestare una volontà abdicativaCandido Mogavero
Accoglienza & Lavoro, al via il progetto del settore della somministrazione su sostegno, formazione e lavoroSara Prosdocimi
Incremento del Salario Minimo Interprofessionale e impatto sul lavoro: il caso spagnoloLavinia Serrani
Di cosa parliamo quando parliamo di legge sul salario minimo*Emmanuele Massagli
CCNL vigenti depositati presso il CNEL. I dati al 10 giugno 2022a cura di Silvia Spattini, ADAPT, 11 giugno 2022
Il mio canto libero – Salario minimo: mai compromettere l’autonomia collettivaMaurizio Sacconi
Alcune considerazioni in ordine sparso in tema di equo compenso, salario minimo, tariffe orarie e politiche sulle libere professioniAndrea Zoppo- Politically (in)correct – La previdenza complementare nel 2021Giuliano Cazzola
Una legge sul salario minimo per l’Italia? Riflessioni e analisi dopo la direttiva europeaa cura di Emmanuele Massagli, Silvia Spattini, Diletta Porcheddu, Materiali di discussione n. 5/2022
Un centro studi a supporto dell’attività sindacale dei consulenti del lavoro: il caso ANCLFrancesco Lombardo- La copertura dei CCNL tra narrazione e realtà, nella prospettiva del salario minimo legaleSilvia Spattini
A proposito dell’attualità della categoria di “classe lavoratrice”. Spunti a partire da alcune recenti pubblicazioni europeeMatteo Colombo- Il mio canto libero – I salari di prossimità non fanno inflazioneMaurizio Sacconi
- Politically (in)correct – Economia dell’immigrazione: le rimesse degli emigrantiGiuliano Cazzola
La CGUE sul caso Ryanair tra pessimismo della ragione ed ottimismo della volontàGiovanna Carosielli
Grande dimissione: fuga dal lavoro o narrazione emotiva?Renato Brunetta, Michele Tiraboschi, WP ADAPT n. 6/2022
