Third European Survey of Enterprises on New and Emerging Risks (ESENER 3)
ESENER, EU-OSHA, 21 novembre 2019
Work-related musculoskeletal disorders: prevalence, costs and demographics in the EU
EU-OSHA, 15 novembre 2019
EU-OSHA, 29 novembre 2018
The future of the (e-)retail sector from an occupational safety and health point of view
EU-OSHA, 7 giugno 2018
Regulating the occupational safety and health impact of the online platform economy
EU-OSHA, DP., 7 novembre 2017
Towards age-friendly work in Europe: a life-course perspective on work and ageing from EU Agencies
Report EU-OSHA, 29 giugno 2017
OSHA, 11 ottobre 2016
Seconda indagine europea tra le imprese sui rischi nuovi ed emergenti (ESENER-2)
EU‑OSHA, marzo 2015
Seconda indagine europea tra le imprese sui rischi nuovi ed emergenti (ESENER-2)
EU‑OSHA, marzo 2015
L’Italia verso la leadership europea nella gestione dello stress lavoro-correlato
Elena Busiol e Serena Santagata
L’Italia verso la leadership europea nella gestione dello stress lavoro-correlato
Elena Busiol e Serena Santagata
Quali sono i nuovi rischi emergenti sui luoghi di lavoro in Europa? Ce lo anticipa l’EU-Osha!
Elena Busiol, Marta Costantini, Serena Santagata
Quali sono i nuovi rischi emergenti sui luoghi di lavoro in Europa? Ce lo anticipa l’EU-Osha!
Elena Busiol, Marta Costantini, Serena Santagata
Interventi
L’impatto dell’intelligenza artificiale sulla gestione dei lavoratori e sulla loro salute e sicurezza: i risultati di un recente studio dell’Agenzia Europea della salute e sicurezzaPaola de Vita
Dialoghi sull’Europa Sociale: Ruolo e Prospettiva dei Sindacati sulla nuova Direttiva CAE con la CESEmanuele Ligas
La conciliazione in sede sindacale e le “formalità” delegate dal Codice di procedura civile e dallo Statuto dei Lavoratori, alla contrattazione collettivaCandido Mogavero
Occupati e disoccupati – Marzo 2024. 10 tweet di commento ai nuovi dati IstatFrancesco Seghezzi
Accesso ispettivo INL quale fonte di prova, anche per violazioni tributarie. Recuperi contributivi e fiscali, in ipotesi di distaccoAndrea Migliavacca
Quale Festa per i Lavoratori (poveri)*Marina Brollo
Lavoro, l’urgenza di una visione sul futuro*Michele Tiraboschi
La disciplina dell’orario di lavoro nella piccola e grande industria meccanica: la legge e la contrattazione collettiva nazionaleGiuseppe Biundo, WP ADAPT n.
Apindustria Confimi Vicenza: l’impatto dell’associazione datoriale sul territorio e le prospettive degli imprenditori – Intervista a a Mariano Rigotto, Presidente di Apindustria Confimi Vicenzaa cura di Anna Marchiotti
Il VII Rapporto Censis-Eudaimon. La disaffezione al lavoro e il welfare aziendaleAlice Cireddu
Il cuneo fiscale in Italia e nei paesi OCSESilvia Spattini
L’altra faccia della denatalità: quell’ipotesi negletta del dato culturaleFrancesco Nespoli- La contrattazione nazionale nel 2023*Michele Tiraboschi
Quell’ultimo baluardo della dignità del lavoro: il diritto alla vitaDaniel Zanda- Dal CNEL una lettura condivisa delle dinamiche del mercato del lavoro e della contrattazione collettiva*Michele Tiraboschi
Lavoro povero, quale il ruolo delle forme e tipologie contrattuali*Francesco Seghezzi, Jacopo Sala
L’intelligenza artificiale come fattore di riduzione delle disuguaglianze salariali: uno studio empiricoFederica Chirico
A tu per tu con l’Autore: intervista a Pietro Ichino sulla responsabilità datoriale in materia di salute e sicurezza (IJCLLIR, 2006)a cura di Silvia Caneve- ADAPTwelfare – Beni offerti in omaggio ai dipendenti: sono reddito?Silvia Spattini
Le causali contrattuali negli ultimi rinnovi: un’opzione da maneggiare con curaMarco Menegotto
