In evidenza

Cosa resta dopo il referendum 

La gara delle interpretazioni sull’esito del referendum continuerà ancora per qualche giorno, ma su un punto si può già essere certi: le tematiche poste, almeno sul fronte lavoro, non resteranno al centro del dibattito pubblico. È questo uno dei principali limiti della campagna referendaria: non aver saputo connettere i contenuti dei quesiti alla quotidianità di lavoratori e imprese. Si è creduto che un sindacato forte come la CGIL, in rinnovata sintonia con partiti progressisti, potesse trascinare con sé “la massa” dei lavoratori. Ma quella massa, semplicemente, non esiste più. O meglio, esiste in forma frammentata, composita, attraversata da identità che spesso prescindono dalla condizione lavorativa. La cinghia di trasmissione che si è rotta non è tanto quella tra partito e sindacato – che in questo caso si è peraltro invertita, con un sindacato promotore e i partiti a traino – quanto quella tra i promotori e il mondo del lavoro....
ADAPT sui media
Interventi Adapt

Cosa resta dopo il referendum 

La gara delle interpretazioni sull’esito del referendum continuerà ancora per qualche giorno, ma su un...

Formazione continua in Italia: il ruolo dei Fondi Interprofessionali a partire dal...

Bollettino ADAPT 16 giugno 2025, n. 23 In un contesto orientato alla transizione green e digitale...

Il PNRR spinge il duale nella IeFP. Spunti e considerazioni dall’ultimo rapporto...

Bollettino ADAPT 16 giugno 2025, n. 23 È stato recentemente pubblicato da Inapp il XXII Rapporto...

Ogni settimana su
Radio Radicale

Infografiche Adapt

Transizione demografica, Italia, 1992 vs 2024

https://public.flourish.studio/visualisation/23443052/ Una questione cruciale per il mondo del lavoro (italiano ed europeo) è la transizione demografica....

Tasso di occupazione (15-64 anni), 2024, Paesi UE

https://public.flourish.studio/visualisation/23441703/ Gli ultimi dati disponibili mostrano che nel 2024 l’Italia registra il tasso di occupazione più...
Riforme del lavoro
Mercato del lavoro
Relazioni industriali

CCNL Servizi di Pulizia – Ipotesi di accordo

Poca contrattazione. I rischi del sindacato-partito

Salute e sicurezza
Welfare

Cos’è ADAPT?

Il Bollettino ADAPT, fondato da ADAPT nel 2004, diffonde studi e analisi sul mercato del lavoro. Offre contenuti interdisciplinari su vari temi, come transizione digitale, gender gap e welfare aziendale. Accessibile gratuitamente, supporta il dibattito pubblico e coinvolge ricercatori e professionisti.

ADAPT University Press

Contattaci