Licenziamento

Il licenziamento oltre la retorica: un’opinione (dall’esterno) sulla vicenda Gibelli vs CGIL

Giovanni Piglialarmi

In Spagna licenziare è facile

Legittimo il licenziamento del dipendente per una condanna penale risalente nel tempo

Giorgia Costa

L’indennità sostitutiva delle ferie spetta anche se il lavoratore è sospeso cautelarmente e quindi licenziato per giusta causa

È nullo il licenziamento per superamento del comporto se parte delle assenze sono imputabili alle mansioni svolte e dunque a colpa del datore di lavoro, anche se ha fatto affidamento sulla valutazione del medico del lavoro

Per impugnazione stragiudiziale del licenziamento ex art. 6 l. n. 604/1966 è sufficiente ogni atto scritto con cui il lavoratore manifesti, senza formule prestabilite o termini tecnici, la volontà di contestarne la validità e l’efficacia

È legittimo il licenziamento del lavoratore che, dopo aver subito un infortunio, durante il periodo di riposo e cure compie sforzi fisici che ne ritardano la guarigione

Licenziamento – Superamento del periodo di comporto – Discriminazione indiretta – Disabilità – Lavoratore malato cronico – Sussiste

Corte d'Appello di Napoli, sentenza 17 gennaio 2023, n. 168

Licenziamento – Superamento del periodo di comporto – Discriminazione indiretta – Disabilità – Lavoratore malato cronico – Sussiste

Tribunale di Milano, sentenza 7 dicembre 2022

Licenziamento – Superamento del periodo di comporto – Discriminazione indiretta – Disabilità – Lavoratore malato cronico – Sussiste

Tribunale di Lecco, sentenza 26 giugno 2022

La malattia del lavoratore tra diritto alla conservazione del posto e potere di licenziamento

Alessandra Sannipoli

Licenziamento – Superamento del periodo di comporto – Discriminazione indiretta – Disabilità – Lavoratore malato cronico – Sussiste

Tribunale di Milano, ordinanza 2 maggio 2022

Licenziamento – Superamento del periodo di comporto – Discriminazione indiretta – Disabilità – Lavoratore malato cronico – Non sussiste

Tribunale di Vicenza, sentenza 27 aprile 2022, n. 181

Licenziamento – Superamento del periodo di comporto – Discriminazione indiretta – Disabilità – Lavoratore malato cronico – Sussiste

Tribunale di Mantova, sentenza 22 settembre 2021, n. 126

Licenziamento – Superamento del periodo di comporto – Discriminazione indiretta – Disabilità – Lavoratore malato cronico – Sussiste

Corte d'Appello di Genova, sentenza 21 luglio 20221, n. 211

Nell’ambito del licenziamento per giustificato motivo oggettivo, il mancato tentativo di repêchage da parte del datore di lavoro comporta l’applicazione della tutela reintegratoria

Corte di Cassazione, ordinanza 11 novembre 2022, n. 33341

Tutto quello che non si dice sulla riforma del lavoro spagnola

Licenziamento – Superamento del periodo di comporto – Discriminazione indiretta – Disabilità – Lavoratore malato cronico – Sussiste

Art. 8 CEDU – Licenziamento fondato su dati raccolti tramite dispositivi GPS – Legittimo interesse datoriale al controllo delle spese connesse alla gestione della flotta aziendale – Bilanciamento con il diritto del lavoratore al rispetto della vita privata – Margine di apprezzamento non superato – Rigetto del ricorso

Licenziamento per eccessiva morbilità del lavoratore e contemperamento degli interessi: una nuova pronuncia della Cassazione

Antonio Lamberti