Informarsi per capire
Licenziamento – Superamento del periodo di comporto – Discriminazione indiretta – Disabilità – Lavoratore malato cronico – Non sussiste
Tribunale di Vicenza, sentenza 27 aprile 2022, n. 181
L’adesione ad un CCNL può essere anche tacita e per fatti concludenti, attraverso l’applicazione delle clausole contrattuali. Pertanto il datore di lavoro che voglia disdettare il CCNL, deve darne comunicazione alle OO.SS.
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