Corte di Cassazione, sentenza n. 08594/2017
Gli straordinari, se continuativi, concorrono a determinare TFR e altri istituti retributivi
Tribunale di Milano, sentenza n. 2625/2016
Per il lavoratore in servizio la rinuncia al TFR è nulla per mancanza oggetto
Corte di Cassazione 11 novembre 2015, n. 23087
Circolare Inps 17 settembre 2015, n. 154
Circolare Inps 25 giugno 2015, n. 125
Circolare Inps 25 giugno 2015, n. 125
Sentenza 29 gennaio 2015, n. 1695
Sentenza 29 gennaio 2015, n. 1695
Sintesi – Rassegna di giurisprudenza e di dottrina
Consulenti del lavoro di Milano, marzo 2015, n. 3
Sintesi – Rassegna di giurisprudenza e di dottrina
Consulenti del lavoro di Milano, marzo 2015, n. 3
Ministero dell'economia e delle finanze, Ministero del lavoro e delle politiche sociali, Associazione bancaria italiana, 20 marzo 2015
Ministero dell'economia e delle finanze, Ministero del lavoro e delle politiche sociali, Associazione bancaria italiana, 20 marzo 2015
Interventi
Verso una giusta transizione ecologica: il ruolo delle partnershipSara Prosdocimi
Percorsi di lettura sul lavoro/15 – I questionari e i dati nella ricerca giuslavoristica: spunti da A.M. Noack, L.F. Vosko, E. Tucker, R, Casey, Research Methods in Labor Law: Surveys and Administrati…Francesco Alifano
Sicurezza sul lavoro e appalti: a che punto è la normativa italiana?Edoardo De Sal
Rileggendo i classici del lavoro/36 – La divisione del lavoro fra economico e sociale secondo W. LittekGiorgia Martini
Luci e ombre del Protocollo lombardo per la legalità dei contratti di appalto nella logisticaGiada Benincasa
Contro il “rischio caldo” e “a difesa del lavoro” arrivano (di nuovo) le RegioniGiovanni Piglialarmi
Sulla distinzione tra somministrazione (illecita) di manodopera e appalto: il Tribunale di Modena torna sul rapporto tra proprietà dei mezzi e genuinità dell’appaltoIrene Tagliabue
Esternalizzazioni: il labile confine tra l’appalto lecito e la somministrazione irregolare – Le conseguenze di un accertamento ispettivo INLAndrea Migliavacca- Rileggendo i classici del lavoro/35 – Harry Braverman: come il capitalismo industriale ha plasmato la divisione del lavoroGiorgia Martini
Come agire per una giusta transizione energetica? Alcuni spunti dalle Guidelines del Progetto Next Step: TransitionStefania Negri, Sara Prosdocimi
Alcune novità sul divieto di assunzione di alcuni (ex) dipendenti pubbliciEttore Scudeller
Le linee guida del progetto GDPiR: per una gestione dei dati dei lavoratori attraverso le relazioni industrialiDiletta Porcheddu
Orario di lavoro: fra timbratura e log on/log off, riflessioni a margine di una recente ordinanza della CassazioneVirginia Pezzoni
Rileggendo i classici del lavoro/34 – Per uno studio della contrattazione aziendale in Italia: l’esperienza dell’osservatorio CesosIlaria Armaroli
L’insostenibile leggerezza del nostro sistema pensionistico*Francesco Seghezzi
Il mismatch tra domanda e offerta di professioni infermieristiche, un modello di analisi per una ecologia della attrattività*Pier Giovanni Bresciani- La necessità di rivedere le regole sulla rappresentanza sindacale nei luoghi di lavoro: la posizione dell’USBGiovanni Piglialarmi
- L’orario nella contrattazione collettiva aziendale: tendenze del 2023Francesco Alifano, Diritto delle Relazioni Industriali n. 2/2024
L’inclusione sociale e lavorativa delle persone con disabilità nel d.lgs. n. 62/2024Emanuele Dagnino, Giorgio Impellizzieri, Emmanuele Massagli- Cosa ne pensano i sindacalisti della giusta transizione energetica? Alcune evidenze dal questionario del progetto Next Step TransitionStefania Negri, Sara Prosdocimi
