Settori e professioni caratterizzati da tasso di disparità uomo-donna
Decreto interministeriale 25 novembre 2019, n. 371
Rilascio in produzione della nuova applicazione “Cruscotto Cig e Fondi”
Messaggio Inps 7 novembre 2019, n. 4065
Con la cultura non mangiano e metà di loro non ha contratto
Roberto Rotunno (il Fatto Quotidiano, 19 ottobre 2019)
Governo, Carlo Bonomi: “Patto con sindacati per alzare stipendi ai giovani”
Intervista a Carlo Bonomi a cura di Roberto Rho (la Repubblica, 4 settembre 2019)
Valeria Cirillo, Michele Raitano, Andrea Ricci, Inapp Paper n. 20/2019
Il mio canto libero – Manovra economica: priorità a produttività, professionalità, salari
Maurizio Sacconi
Boom di contratti pirata. Assenza di tutele e diritti e salari sempre più bassi
Paolo Baroni (La Stampa, 24 giugno 2019)
La vera piaga è al Sud dove tra le donne vince la fame di lavoro
Paolo Baroni (La Stampa, 24 giugno 2019)
XI Commissione (Lavoro pubblico e privato), Camera dei Deputati, Roma, 17 giugno 2019
Non il rispetto ma l’applicazione integrale del CCNL per garantire le integrazioni salariali
Candido Mogavero
Le dossier médical du salarié accessible au médecin du travail?
Laurie Mahé Desportes (actuel-rh.fr, 26 marzo 2019)
La questione salariale: legislazione sui minimi e contrattazione collettiva
Tiziano Treu, WP CSDLE "Massimo D'Antona".IT, n. 386/2019
Beneficiari e spesa del reddito di cittadinanza: una stima della misura finale
Giovanni Gallo, Stefano Sacchi, Inapp Policy Brief, n. 11/2019
Riders. Ma quale lavoretto: ecco l’identikit dei fattorini delle app di Milano
Luca Zorloni (Wired, 7 febbraio 2019)
Interventi
Il cuneo fiscale in Italia e nei paesi OCSESilvia Spattini
L’altra faccia della denatalità: quell’ipotesi negletta del dato culturaleFrancesco Nespoli
Quell’ultimo baluardo della dignità del lavoro: il diritto alla vitaDaniel Zanda
Dal CNEL una lettura condivisa delle dinamiche del mercato del lavoro e della contrattazione collettiva*Michele Tiraboschi
L’intelligenza artificiale come fattore di riduzione delle disuguaglianze salariali: uno studio empiricoFederica Chirico
A tu per tu con l’Autore: intervista a Pietro Ichino sulla responsabilità datoriale in materia di salute e sicurezza (IJCLLIR, 2006)a cura di Silvia Caneve- ADAPTwelfare – Beni offerti in omaggio ai dipendenti: sono reddito?Silvia Spattini
Le causali contrattuali negli ultimi rinnovi: un’opzione da maneggiare con curaMarco Menegotto
Contrasto all’evasione contributiva e attività ispettive: cosa prevede il c.d. Decreto PNRRGiovanni Piglialarmi- Dalla parità retributiva alla definizione di retribuzione tra prospettiva euro-unitaria e nazionaleSilvia Spattini
- Salario minimo: la piccola rivolta e la grande ipocrisia dei ComuniGiovanni Piglialarmi, Michele Tiraboschi
Il nodo irrisolto della somministrazione di lavoro a tempo indeterminatoGiada Benincasa, Emanuele Dagnino, Giovanni Piglialarmi, Silvia Spattini
Lavoro agile, sprecata una preziosa occasione*Marina Brollo
Part-time: fra discriminazione retributiva e di genere, riflessioni a margine dell’ordinanza n. 4313/2024 della CassazioneVirginia Pezzoni
La buona notizia del calo dei Neet: giovani in cerca di senso e guide*Francesco Seghezzi, Michele Tiraboschi
A tu per tu con l’Autore: intervista a Pietro Ichino sul rilancio delle politiche attive del lavoro in Italia (DRI, 2022)a cura di Lilli Casano e Silvia Spattini
Occupati e disoccupati – Febbraio 2024. 10 tweet di commento ai nuovi dati IstatFrancesco Seghezzi- Smart working, una “rivoluzione” mancataFrancesco Seghezzi
- Gli effetti dell’intelligenza artificiale generale sui salari: quattro scenariFederica Chirico
ITS e apprendistato: l’adattabilità come elemento caratterizzante di un sistema vincenteMichele Corti, Silvia Loponte
