Labour Market Statistics, April 2022
IES Briefing, 12 aprile 2022
…Covid has shown flexible working is a benefit only for the privileged few
Sonia Sodha (The Guardian, 10 aprile 2022)
…Making subsidies work: rules vs. discretion
F. Cingano et al., Banca d’Italia, Temi di discussione WP n. 1364/2022
…Analysis of Regular Employees Whose Inclination to Change Jobs Has Increased in the COVID-19 Pandemic
Takahashi Koji, Japan Labour Issues n. 36/2022
…Labour Market Statistics, March 2022
The unequal cost of job loss across countries
A. Bertheau et al., NBER WP n. 29727/2022
…Care at work. Investing in care leave and services for a more gender equal world of work
Laura Addati, Umberto Cattaneo, Emanuela Pozzan, ILO, 7 marzo 2022
…Lasting Impact. Measuring the social impact of worker and social cooperatives in Europe: focus on Italy and Spain
F. Zaganelli et al., CECOP, Confcooperative Federsolidarietà, COCETA, febbraio 2022
…The Future of Work Issue. The Age of Anti-Ambition
Noreen Malone (The New York Times, 15 febbraio 2022)
…Interventi
Il mio canto libero – Legge spagnola: la cura delle insicurezze attraverso le rigidità è una illusione otticaMaurizio Sacconi
La Maxisanzione per lavoro nero: istruzioni per l’usoNicola Porelli
Invio tardivo delle denunce mensili: omissione o evasione contributiva?Aniello Abbate, Gianmaria Russo
Net-work for NEET, un progetto di inclusione e sviluppo territoriale – Un primo bilancio: i percorsi dedicati alle giovani donne NEETTomaso Tiraboschi
Il ruolo del CCNL oggi, tra autonomia negoziale e interventismo: qualche spunto da alcune ultime analisi sulla contrattazione in ItaliaMichele Dalla Sega
La gestione del Covid-19 nei luoghi di lavoro: facciamo il punto sulle misure di sicurezza attualmente in vigoreGiada Benincasa
Come la pandemia ha cambiato il telelavoro in SpagnaLavinia Serrani
Questione salariale: guardare la luna, non il dito. A proposito di dinamiche retributive, salario minimo e dei presunti 1.000 contratti collettivi nazionali di lavoroSilvia Spattini, Michele Tiraboschi- Il mio canto libero – Salario minimo: legge o contratto?Maurizio Sacconi
La proposta di direttiva sul lavoro mediante piattaforme digitali*Mariella Magnani
Primo maggio, cosa festeggiamo?Emmanuele Massagli, Francesco Seghezzi, Silvia Spattini, Michele Tiraboschi
Occupati e disoccupati – Marzo 2022. 10 tweet di commento ai nuovi dati IstatFrancesco Seghezzi- Salari e nuova questione sociale: la via maestra delle relazioni industrialiRenato Brunetta, Michele
Primo maggio: sfide per il lavoro tra pandemia e guerra*Marina Brollo- Il mio canto libero – Primo maggio 2022: spartiacque tra le speranze del passato e le incertezze del futuroMaurizio Sacconi
Competenze digitali e lavoro da remoto nelle PMI: il confronto con gli esperti internazionali del progetto IRESDES4.0Diletta Porcheddu, Margherita Roiatti
Politically (in)correct – Memorie e considerazioni di un ottuagenario sulla Festa del 1° MaggioGiuliano Cazzola
Il sapere non ha padrone: le ragioni di un rinnovato dialogo tra sindacato e intellettualiIlaria Armaroli
Tre indizi fanno una prova (per l’apprezzamento di un appalto genuino)Giovanna Carosielli
Abusus non tollit usum. Brevi note sulle ragioni di un contrattoGiovanni Piglialarmi
