Media italiani, dove è finito il lavoro?
Estratto da "...ma il sindacato non muore mai", int. a Bruno Manghi di Francesco Nespoli, Torino, 9 luglio 2015
Estratto da "...ma il sindacato non muore mai", int. a Bruno Manghi di Francesco Nespoli, Torino, 9 luglio 2015
Politiche attive, un ruolo per il #sindacatofuturo?
Estratto da "...ma il sindacato non muore mai", int. a Bruno Manghi di Francesco Nespoli, Torino, 9 luglio 2015
Quale strategia dopo il Jobs Act?
Estratto da "...ma il sindacato non muore mai", int. a Bruno Manghi di Francesco Nespoli, Torino, 9 luglio 2015
Sindacato unico, cosa dice la storia?
Estratto da "...ma il sindacato non muore mai", int. a Bruno Manghi di Francesco Nespoli, Torino, 9 luglio 2015
La giungla dei 700 contratti nazionali che fa prosperare i piccoli sindacati
Dario Di Vico (Corriere della Sera, 13 luglio 2015)
Giuliano Cazzola
Media italiani, dove è finito il lavoro?
Estratto da "...ma il sindacato non muore mai", int. a Bruno Manghi di Francesco Nespoli, Torino, 9 luglio 2015
Sindacato di giovani, per i giovani. Possibile?
Estratto da "...ma il sindacato non muore mai", int. a Bruno Manghi di Francesco Nespoli, Torino, 9 luglio 2015
Sindacato di mestiere, #sindacatofuturo?
Estratto da "...ma il sindacato non muore mai", int. a Bruno Manghi di Francesco Nespoli, Torino, 9 luglio 2015
Giuliano Cazzola
La giungla dei 700 contratti nazionali che fa prosperare i piccoli sindacati
Dario Di Vico (Corriere della Sera, 13 luglio 2015)
Sindacato unico, cosa dice la storia?
Estratto da "...ma il sindacato non muore mai", int. a Bruno Manghi di Francesco Nespoli, Torino, 9 luglio 2015
Quale strategia dopo il Jobs Act?
Estratto da "...ma il sindacato non muore mai", int. a Bruno Manghi di Francesco Nespoli, Torino, 9 luglio 2015
Politiche attive, un ruolo per il #sindacatofuturo?
Estratto da "...ma il sindacato non muore mai", int. a Bruno Manghi di Francesco Nespoli, Torino, 9 luglio 2015
Estratto da "...ma il sindacato non muore mai", int. a Bruno Manghi di Francesco Nespoli, Torino, 9 luglio 2015
Contratto collettivo specifico (CCSL) di primo livello FCA-CNH
Fim-Cisl, Uilm-Uil, Fismic, Ugl metalmeccanici e Associazione quadri e capi Fiat, 7 luglio 2015
Fca e Whirlpool, i buoni esempi di sindacati e imprese
Antonello Di Mario (Formiche.net, 9 luglio 2015)
Interventi
Il cuneo fiscale in Italia e nei paesi OCSESilvia Spattini
L’altra faccia della denatalità: quell’ipotesi negletta del dato culturaleFrancesco Nespoli
Quell’ultimo baluardo della dignità del lavoro: il diritto alla vitaDaniel Zanda
Dal CNEL una lettura condivisa delle dinamiche del mercato del lavoro e della contrattazione collettiva*Michele Tiraboschi
L’intelligenza artificiale come fattore di riduzione delle disuguaglianze salariali: uno studio empiricoFederica Chirico
A tu per tu con l’Autore: intervista a Pietro Ichino sulla responsabilità datoriale in materia di salute e sicurezza (IJCLLIR, 2006)a cura di Silvia Caneve- ADAPTwelfare – Beni offerti in omaggio ai dipendenti: sono reddito?Silvia Spattini
Le causali contrattuali negli ultimi rinnovi: un’opzione da maneggiare con curaMarco Menegotto
Contrasto all’evasione contributiva e attività ispettive: cosa prevede il c.d. Decreto PNRRGiovanni Piglialarmi- Dalla parità retributiva alla definizione di retribuzione tra prospettiva euro-unitaria e nazionaleSilvia Spattini
- Salario minimo: la piccola rivolta e la grande ipocrisia dei ComuniGiovanni Piglialarmi, Michele Tiraboschi
Il nodo irrisolto della somministrazione di lavoro a tempo indeterminatoGiada Benincasa, Emanuele Dagnino, Giovanni Piglialarmi, Silvia Spattini
Lavoro agile, sprecata una preziosa occasione*Marina Brollo
Part-time: fra discriminazione retributiva e di genere, riflessioni a margine dell’ordinanza n. 4313/2024 della CassazioneVirginia Pezzoni
La buona notizia del calo dei Neet: giovani in cerca di senso e guide*Francesco Seghezzi, Michele Tiraboschi
A tu per tu con l’Autore: intervista a Pietro Ichino sul rilancio delle politiche attive del lavoro in Italia (DRI, 2022)a cura di Lilli Casano e Silvia Spattini
Occupati e disoccupati – Febbraio 2024. 10 tweet di commento ai nuovi dati IstatFrancesco Seghezzi- Smart working, una “rivoluzione” mancataFrancesco Seghezzi
- Gli effetti dell’intelligenza artificiale generale sui salari: quattro scenariFederica Chirico
ITS e apprendistato: l’adattabilità come elemento caratterizzante di un sistema vincenteMichele Corti, Silvia Loponte
