Gruppo Zegna – Verbale di accordo premio di produttività
Se manca il nulla osta, quale condizione di efficacia del licenziamento, finalizzato a tutelare l’organizzazione sindacale contro provvedimenti lesivi del datore di lavoro, il licenziamento di un componente della RSU è inefficace
Tribunale di Santa Maria Capua Vetere, 24 febbraio 2022, n. 7379
…La RSU ha diritto di decidere autonomamente come distribuire i permessi retribuiti, ma non può concentrarli tutti su un singolo componente impedendo all’azienda di godere della sua attività lavorativa
Tribunale di Siena, sentenza 19 gennaio 2022, n. 9
…Benetton – Accordo per l’innovazione e lo sviluppo 2021-2023
Benetton Group, Assindustria Venetocentro, RSU, OO.SS., 9 settembre 2021
…Laika – Verbale di accordo sindacale per le politiche attive del lavoro
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SFK – Verbale di accordo piano formativo aziendale
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Unicoop Tirreno – Ipotesi di accordo nuovo contratto integrativo aziendale
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Siram – Verbale di accordo Premio di Risultato
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Merck Serono – Verbale di accordo quadro su lavoro agile
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Interventi
Abbiamo bisogno ancora di un Ezio Tarantelli?Roberto Benaglia
Politically (in)correct – CSC: La dinamica “smorzata’” dell’occupazioneGiuliano Cazzola
Bilateralità e artigianato: omissione contributiva e regime sanzionatorio nella recente giurisprudenzaCecilia Catalano
Quale sostenibilità per il welfare*Marina Brollo
Il mio canto libero – Consiglio europeo: oltre il radicalismo ambientale, torna la priorità della crescita con occupazioneMaurizio Sacconi
Landini e Meloni, la forza dell’ascolto o l’ascolto per forza?Francesco Nespoli
Landini, Meloni e gli altriFrancesco Seghezzi
In ricordo di Marco Biagi. Intervento di Luigi SbarraLuigi Sbarra
In ricordo di Marco Biagi. Intervento di Lino Enrico StoppaniLino Enrico Stoppani
I diritti e le tutele di lavoratrici e lavoratori con malattia oncologicaFrancesca Valente- Una riforma tra comunicazione politica e comunicazione sindacaleFrancesco Nespoli
Alcune riflessioni sul Decreto Flussi 2023Stefano Malandrini- Il mio canto libero – Delega fiscale: la progressività si deve interrompere di fronte a welfare e salario premialeMaurizio Sacconi
- Politically (in)correct – Migliori nemiciGiuliano Cazzola
- Qualche dato sull’occupazione femminile in ItaliaFrancesco Seghezzi
Rinnovo del CCNL ABI: la revoca di Intesa Sanpaolo e i possibili scenariGiovanni Piglialarmi- Il mio canto libero – Onorare Biagi con il coraggio delle decisioniMaurizio Sacconi
Un approccio sistemico e innovativo per il miglioramento della salute sul lavoro. Il Piano francese per la salute sul lavoro nella pubblica amministrazione per il 2022-2025Silvia Caneve- Politically (in)correct – Giorgia Meloni nel Congresso delle meraviglieGiuliano Cazzola
Telelavoro e prospettiva di genere: i dati dell’ultimo rapporto OECDPaola de Vita
