Politiche attive. Le regole che possono mandare in soffitta slogan e sussidi
Giampaolo Montaletti (ilSussidiario.net. 16 maggio 2022)
…Le politiche attive che non ci sono: di chi è la colpa? A proposito di sindacato, mercato del lavoro e occupazione
ADAPT – Scuola di alta formazione sulle relazioni industriali e di lavoro
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Bollettino ADAPT 16 maggio 2022, n. …
Il mio canto libero – Legge spagnola: la cura delle insicurezze attraverso le rigidità è una illusione ottica
Bollettino ADAPT 16 maggio 2022, n. 19
La recente legge spagnola sul lavoro ha immediatamente suscitato in alcuni la aspettativa di una analoga regolazione in Italia. Come spesso accade, non viene impiegata la tecnica comparatista, tanto coltivata da Marco …
Professione: infermiere
Giovanni Fattore (lavoce.info, 13 maggio 2022)
…Programma Gol – Nuovo quadro operativo dei servizi di politica attiva del lavoro
Un patto sociale per realizzare un progetto Paese
Paolo Reboani (Il Sole 24 Ore, 30 aprile 2022)
…Il 1° maggio non è ancora una festa di tutti gli italiani
Pietro Ichino (pietroichino.it, 1° maggio 2022)
…Proposta di linee guida per la riforma delle politiche attive del lavoro
Conferenza delle Regioni e delle Province Autonome, 8 aprile 2022
…Politically (in)correct – Alla ricerca di un Jean-Luc Mélenchon italiano
Bollettino ADAPT 26 aprile 2022, n. 16
Se qualcuno avesse tentato di mettere in discussione le speranze, i sogni e le chimere dei miei verdi anni, preconizzando che il lavoro sarebbe divenuto uno dei principali temi divisivi della sinistra, …
Interventi
Il mio canto libero – Legge spagnola: la cura delle insicurezze attraverso le rigidità è una illusione otticaMaurizio Sacconi
La Maxisanzione per lavoro nero: istruzioni per l’usoNicola Porelli
Invio tardivo delle denunce mensili: omissione o evasione contributiva?Aniello Abbate, Gianmaria Russo
Net-work for NEET, un progetto di inclusione e sviluppo territoriale – Un primo bilancio: i percorsi dedicati alle giovani donne NEETTomaso Tiraboschi
Il ruolo del CCNL oggi, tra autonomia negoziale e interventismo: qualche spunto da alcune ultime analisi sulla contrattazione in ItaliaMichele Dalla Sega
La gestione del Covid-19 nei luoghi di lavoro: facciamo il punto sulle misure di sicurezza attualmente in vigoreGiada Benincasa
Come la pandemia ha cambiato il telelavoro in SpagnaLavinia Serrani
Questione salariale: guardare la luna, non il dito. A proposito di dinamiche retributive, salario minimo e dei presunti 1.000 contratti collettivi nazionali di lavoroSilvia Spattini, Michele Tiraboschi- Il mio canto libero – Salario minimo: legge o contratto?Maurizio Sacconi
La proposta di direttiva sul lavoro mediante piattaforme digitali*Mariella Magnani
Primo maggio, cosa festeggiamo?Emmanuele Massagli, Francesco Seghezzi, Silvia Spattini, Michele Tiraboschi
Occupati e disoccupati – Marzo 2022. 10 tweet di commento ai nuovi dati IstatFrancesco Seghezzi- Salari e nuova questione sociale: la via maestra delle relazioni industrialiRenato Brunetta, Michele
Primo maggio: sfide per il lavoro tra pandemia e guerra*Marina Brollo- Il mio canto libero – Primo maggio 2022: spartiacque tra le speranze del passato e le incertezze del futuroMaurizio Sacconi
Competenze digitali e lavoro da remoto nelle PMI: il confronto con gli esperti internazionali del progetto IRESDES4.0Diletta Porcheddu, Margherita Roiatti
Politically (in)correct – Memorie e considerazioni di un ottuagenario sulla Festa del 1° MaggioGiuliano Cazzola
Il sapere non ha padrone: le ragioni di un rinnovato dialogo tra sindacato e intellettualiIlaria Armaroli
Tre indizi fanno una prova (per l’apprezzamento di un appalto genuino)Giovanna Carosielli
Abusus non tollit usum. Brevi note sulle ragioni di un contrattoGiovanni Piglialarmi
