Il trattamento salariale previsto dal regolamento aziendale di Italia Trasporto Aereo S.p.A. per il personale svolgente mansioni di capo cabina deve ritenersi illegittimo perché non conforme all’art. 36 Cost.

Mercato del lavoro

| di Bollettino ADAPT

Corte d’Appello di Milano, sentenza 3 gennaio 2024, n. 960