Se manca il nulla osta, quale condizione di efficacia del licenziamento, finalizzato a tutelare l’organizzazione sindacale contro provvedimenti lesivi del datore di lavoro, il licenziamento di un componente della RSU è inefficace
Mercato del lavoro, Relazioni industriali
| di Bollettino ADAPT
Tribunale di Santa Maria Capua Vetere, 24 febbraio 2022, n. 7379
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