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La quarantena per positività al Covid-19 non rientra nel computo del periodo di comporto. Pertanto tale periodo non concorre a determinare il periodo massimo di comporto, oltre il quale è legittimo licenziare il lavoratore

| di Bollettino ADAPT

Tribunale di Asti, ordinanza 5 gennaio 2022

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Pubblicazione on line della Collana ADAPT ISSN 2240-2721 Registrazione n.1609, 11 novembre 2001, Tribunale di Modena, Italia. Direttore responsabile: Michele Tiraboschi; Direttrice ADAPT University Press: Giorgia Martini; Redattore capo: Giorgio Impellizzieri.

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