È legittimo il licenziamento del dipendente che utilizza il pc aziendale durante l’orario di lavoro per accedere a siti poco sicuri, esponendo così l’azienda a pratiche di hackeraggio

Mercato del lavoro

| di Bollettino ADAPT

Tribunale di Venezia, sentenza  6 agosto 2021

Download (PDF, 1.62MB)