Informarsi per capire
Come da consolidata tradizione italiana, ogni grande riforma o presunta tale viene puntualmente generata con tali e tante “sviste” da produrre esiti quasi antitetici agli obiettivi. Segue furioso dibattito polarizzato, dove di solito i somari inconsapevoli …
ADAPT - Scuola di alta formazione sulle relazioni industriali e di lavoro Per iscriverti al Bollettino ADAPT clicca qui Per entrare nella Scuola di ADAPT e nel progetto Fabbrica dei talenti scrivi a: selezione@adapt.it
Bollettino ADAPT 8 febbraio 2021, n. …
Il presente contributo si inserisce nell'ambito delle attività di ricerca, comunicazione e diffusione delle azioni intraprese e dei risultati ottenuti dal progetto Net-work for NEET, finanziato dal bando "Orientamento formazione lavoro" della Fondazione Istituti Educativi Bergamo
Bollettino ADAPT 5 …
Il presente contributo si inserisce nell'ambito delle attività di ricerca, comunicazione e diffusione delle azioni intraprese e dei risultati ottenuti dal progetto Net-work for NEET, finanziato dal bando "Orientamento formazione lavoro" della Fondazione Istituti Educativi Bergamo
Bollettino ADAPT 28 …
ADAPT - Scuola di alta formazione sulle relazioni industriali e di lavoro Per iscriverti al Bollettino ADAPT clicca qui Per entrare nella Scuola di ADAPT e nel progetto Fabbrica dei talenti scrivi a: selezione@adapt.it
Bollettino ADAPT XXXXX 2021, n. XXXXXXXX…
Il presente contributo si inserisce nell'ambito delle attività di ricerca, comunicazione e diffusione delle azioni intraprese e dei risultati ottenuti dal progetto Net-work for NEET, finanziato dal bando "Orientamento formazione lavoro" della Fondazione Istituti Educativi Bergamo
Bollettino ADAPT 31 …
Protocollo Amazon, fu vera storia?
Politically (in)correct – Green pass. Governo, facci sognare!
Net-work for NEET, un progetto di inclusione e sviluppo territoriale – I protagonisti: la Cooperativa Generazioni FA
Cessione di ferie e permessi, un istituto ancora alla linea di partenza
Apprendistato e lavoro pubblico: prime considerazioni sull’articolo 2 del decreto-legge 9 giugno 2021, n. 80
Il dibattito sullo smart working manca il bersaglio*
Per una storia della contrattazione collettiva in Italia/51 – Rinnovo del CCNL Quadri e Impiegati Agricoli: un importante passo avanti per la bilateralità
Per una storia della contrattazione collettiva in Italia/52 – Il “Next Normal” nel Gruppo Generali passa per lo smart workingIl lavoro agile o smart working nella pubblica amministrazione: prospettive e criticità
Previdenza complementare e assistenza sanitaria integrativa: alcune prime considerazioni sull’VIII Report Itinerari Previdenziali
EPSU v. Commissione, fra discrezionalità e diritti d’informazione e consultazioneGreen pass e lavoro: quale ruolo per il Medico Competente? L’intervento di ANMA
Il mio canto libero – Dalla pandemia l’impulso al decentramento delle relazioni di lavoro
Politically (in)correct – Ripresa produttiva e crisi aziendali
Per una storia della contrattazione collettiva in Italia/50 – Il rinnovo del CCNL agenti immobiliariPolitically (in)correct – Sindacato, se ci sei batti un colpo
Whistleblowing e protezione dell’identità dei lavoratori
Quelli della Birreria Finisterre: un porto per salpare e una compagnia “atipica” nei tornanti delle trasformazioni del lavoro e del sindacato
Contratti a termine: nuovi spazi per la contrattazione collettiva
Problemi e prospettive della contrattazione aziendale nella organizzazione del lavoro: il caso Tenaris Dalmine
