ordinanza

Art. 4, d.lgs. n. 23/2015: verso una nuova pronuncia di incostituzionalità?

Tribunale di Bari, ordinanza 18 aprile 2019, n. 214

Il giudizio di illegittimità costituzionale operato dalla Corte costituzionale nella sentenza n. 194/2018 in relazione all’art. 3 del D.Lgs. 23/2015 deve estendersi anche all’art. 4 del medesimo decreto poiché anche in caso di vizi procedurali è configurabile un illecito determinante il diritto a un risarcimento del danno «adeguato e personalizzato»

Tribunale di Roma, ordinanza di rimessione, 3 gennaio 2020

Il contratto di somministrazione deve indicare le ragioni dell’utilizzo di lavoratori in modo esplicito, così da rendere percepibile l’esigenza addotta dall’utilizzatore e il rapporto tra questa e l’assunzione del singolo lavoratore somministrato

Corte di Cassazione, ordinanza 4 novembre 2019, n. 28285

Non è illegittimo il controllo tramite agenzia investigativa di un particolare lavoratore indiziato di precise condotte penalmente illecite

Tribunale di Padova, ordinanza 4 ottobre 2019

Jobs Act: rimessa alla Corte di Giustizia Europea la questione di compatibilità tra la disciplina dei licenziamenti collettivi e la Carta dei diritti fondamentali dell’Unione europea, la direttiva 99/70/CE e la direttiva 98/59/CE

Tribunale di Milano, ordinanza 11 luglio 2019

Insulti social: licenziamento illegittimo se comportamento inidoneo a creare pregiudizio

Tribunale di Nocera Inferiore, ordinanza 29 maggio 2019

Caregiver e lavoro notturno: no alla reperibilità notturna

Tribunale di Monza, ordinanza 4 marzo 2019

Limiti del sindacato di legittimità sui contratti collettivi aziendali di lavoro ed estremi della condotta antisindacale

Corte di cassazione, ordinanza 23 maggio 2019, n. 14060

Co.co.pro, ex art. 69, co.1, D.Lgs. 276/03, se manca il progetto, non va verificato se il rapporto rispondesse ai canoni della autonomia o della subordinazione, bensì scatta l’automatica conversione nel tempo indeterminato ex tunc.

Corte di cassazione, ordinanza 6 maggio 2019, n. 11778

La falsa attestazione della presenza in servizio non sempre merita il licenziamento

Tribunale di Catania, ordinanza 19 aprile 2019, n. 15456

Indennità per licenziamento ingiustificato dopo il giudizio di incostituzionalità: l’anzianità come parametro minimo

Tribunale di Cosenza, ordinanza 20 febbraio 2019

Interposizione di manodopera e licenziamento da parte del formale datore di lavoro: costituito il rapporto di lavoro in capo all’utilizzatore, si applica l’art. 18, quarto comma, Stat. lav.

Tribunale di Milano, ordinanza 18 marzo 2019, n. 7200

Contestazione della recidiva non necessaria, se i precedenti disciplinari non sono elementi costitutivi del complessivo addebito formulato

Corte di cassazione, ordinanza 26 novembre 2018, n. 30564

I controlli difensivi, se attivati a seguito di indizi specifici, esulano dai vincoli ex art. 4 Stat. lav.

Tribunale di Padova, ordinanza 22 gennaio 2018

I controlli difensivi esulano dai vincoli ex art. 4 Statuto dei lavoratori

Tribunale della Spezia, ordinanza 25 novembre 2016

Nel rito del lavoro, è inammissibile la prova testimoniale dedotta con mero rinvio alla narrativa dei fatti

Tribunale di Pavia, 25 maggio 2018

Condannata l’azienda a erogare un’indennità di 12 mensilità in luogo delle 4 stabilite dal Dlgs 4 marzo 2015 n. 23

Tribunale di Bari, 11 ottobre 2018

La responsabilità solidale prevista per gli appalti non si estende alla subfornitura

Corte d'Appello di Venezia, ordinanza 13 luglio 2016

Applicazione della riforma Fornero al pubblico impiego

Tribunale di Pavia, ordinanza del 6 novembre 2015

Accertata l’inidoneità alle mansioni: è legittimo il rifiuto del datore di lavoro di ricevere la prestazione

Tribunale di Verona, ordinanza del 2 novembre 2015, n. 6750