Il Job Act di Renzi, cos’è e come funziona
Martina ori (Linkiesta.it)
Il lavoro dimenticato dei traduttori editoriali
Giulia Cimpanelli (La nuvola del lavoro)
E’ obbligatorio il requisito dell’immediatezza per convertite la giusta causa in giustificato motivo
Corte di Cassazione 6 dicembre 2013, n. 27390
E’ escluso il danno se la comunicazione avviene per raccomandata
Corte di Cassazione 6 dicembre 2013, n. 27391
Corte di Cassaszione 6 dicembre 2013, n. 27392
E’ risarcibile il danno per lesione grave dei diritti del lavoratore costituzionalmente garantiti
Corte di Cassazione 15 novembre 2013, n. 25729
Licenziamento illegittimo:dall’ammontare del risarcimento va detratto l’aliunde perceptum
Corte di Cassazione 29 novembre 2013, n. 26828
Corte di Cassazione 2 dicembre 2013, n. 26951
Enews 8 gennaio 2014, n. 381
La risoluzione del rapporto di lavoro è regolato dalla legge
Corte di Cassazione 3 dicembre 2013, n. 27058
Corte di Cassazione 3 dicembre 2013, n. 27068
Apprendistato:la prova dell’assolvimento della formazione si può fornire mediante testimonianza
Corte di Cassazione 10 dicembre 2013, n. 27511
Corte di Cassazione 10 dicembre 2013, n. 27513
Il lavoratore che assiste il disabile non convivente ha diritto al trasferimento
Corte di Cassazione 18 dicembre 2013, n. 28320
Corte di Cassazione 19 dicembre 2013, n. 28426
Corte di Cassazione 7 ottobre 2013, n. 22785
Corte d’Appello di Milano 13 dicembre 2013, n. 1577