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ADAPT - Scuola di alta formazione sulle relazioni industriali e di lavoro Per iscriverti al Bollettino ADAPT clicca qui Per entrare nella Scuola di ADAPT e nel progetto Fabbrica dei talenti scrivi a: selezione@adapt.it
C’è ancora un chiaro confine tra …
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L’incidente di martedì 16 gennaio presso …
Il mio canto libero – Legge spagnola: la cura delle insicurezze attraverso le rigidità è una illusione ottica
Il ruolo del CCNL oggi, tra autonomia negoziale e interventismo: qualche spunto da alcune ultime analisi sulla contrattazione in Italia
Primo maggio, cosa festeggiamo?
Occupati e disoccupati – Marzo 2022. 10 tweet di commento ai nuovi dati Istat
Salari e nuova questione sociale: la via maestra delle relazioni industriali
Primo maggio: sfide per il lavoro tra pandemia e guerra*Il mio canto libero – Primo maggio 2022: spartiacque tra le speranze del passato e le incertezze del futuro
Competenze digitali e lavoro da remoto nelle PMI: il confronto con gli esperti internazionali del progetto IRESDES4.0
Politically (in)correct – Memorie e considerazioni di un ottuagenario sulla Festa del 1° Maggio
Il sapere non ha padrone: le ragioni di un rinnovato dialogo tra sindacato e intellettuali
Tre indizi fanno una prova (per l’apprezzamento di un appalto genuino)
Abusus non tollit usum. Brevi note sulle ragioni di un contratto
Nuovi percorsi formativi per l’innovazione: nasce il corso ITS per la figura del “DevOps”
Il dialogo tra Fim Cisl e Adapt alla vigilia del congresso nazionale dei metalmeccanici della Cisl. Intervista a Roberto BenagliaLo smart working rende più evidenti le disuguaglianze del mercato del lavoro*
Diario di viaggio nel mercato agricolo della Capitanata/10 – Il congresso della Fai Cisl a San Giovanni Rotondo
Obbligo di fedeltà e diritto-dovere di critica. Brevi note a margine di una recente ordinanza
Lavoro agile: prospettive accidentate di riforma
Brevi note sul tirocinio professionale per la professione di CommercialistaIl mio canto libero – Patto Sociale: evitare inflazione e alimentare produttività con incrementi salariali da accordi aziendali o interaziendali detassati
