BOLLETTINO SPECIALE ADAPT

29 giugno 2016

 

2° Bollettino speciale in collaborazione con ABI

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Banche e risorse umane: gli interventi del Forum ABI HR 2016

 

Roma, Palazzo Altieri, 10 e 11 maggio 2016

 

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Programma

Cultura e regole nella gestione delle risorse umane

Indirizzo di saluto

Giuseppe Ghisolfi, Vice Presidente ABI, Presidente C.R. Fossano

Cultura e regole nella gestione delle risorse umane

Giancarlo Durante, Direttore Centrale Responsabile della Direzione Sindacale e del Lavoro ABI

Il nuovo ciclo dell’economia e la generazione perduta

Massimiliano Valerii, Direttore Generale CENSIS

Banche e risorse umane

Marina Brogi, Ordinario di Internationonal Banking and Capital Markets Vicepreside Facoltà di Economia Università La Sapienza di Roma

Il tipo contrattuale: autonomia e subordinazione dopo il Jobs Act

Roberto Pessi, Università LUISS "Guido Carli"

Mutamenti demografici ed evoluzione sociale: cosa cambia nel lavoro

Mutamenti demografici ed evoluzione sociale: cosa cambia nel lavoro

Giorgio Mieli, Responsabile Ufficio Relazioni Sindacali ABI

Il contesto dei «nuovi rischi sociali»

Luca Pesenti, Docente di sistemi di welfare comparati, Università Cattolica del Sacro Cuore

Il welfare in Unicredit tra mutamenti demografici ed innovazione sociale

Emanuele Recchia, Head of HR Labour Policies, Industrial Relations, Welfare & People Care

Composizione anagrafica del personale bancario

Vittorio Cianchi, Responsabile Ufficio Dinamiche Salariali ABI

Lavoro flessibile e benessere organizzativo

Lavoro flessibile e benessere organizzativo

Tiziana Tafani, Ufficio Relazioni Sindacali ABI

Ascolto, monitoraggio e interventi per l’azienda positiva

Nicola Alberto De Carlo, Università degli Studi di Padova e Presidente del Comitato Tecnico Scientifico IF – Informazione&Fiducia

Gestione dello stress e benessere organizzativo: esperienze aziendali

Angelo Giuliani, Ufficio Relazioni Sindacali ABI

Risorse umane e innovazione tecnologica

Risorse umane e innovazione tecnologica

Paola Borghi, Direzione Sindacale e del Lavoro ABI

Smart Learning: la formazione reinventata dal Lavoro Flessibile

Patrizia Ordasso, Responsabile Relazioni Industriali Gruppo Intesa Sanpaolo

Gestione e motivazione delle persone

Gestire la Motivazione o motivare la Gestione?

Alessandro Giacometti, Responsabile Area Gestione Risorse Umane MPS

A scuola di mindfulness: la presenza mentale a sostegno del business

Lucia Landi, Responsabile Risorse Umane Cassa di Risparmio di Cento

Il ruolo del responsabile HR

Il ruolo del responsabile HR

Gabriele Gabrielli, Docente Organizzazione e Gestione delle Risorse Umane, Università LUISS Guido Carli

Un’esperienza in banca

Giovanni Rossi, Responsabile Direzione Personale Banca Popolare di Vicenza

Regole del lavoro, riorganizzazioni e occupazione: bilanci e prospettive

Regole del lavoro, riorganizzazioni e occupazione: bilanci e prospettive

Stefano Bottino, Responsabile ufficio consulenze del Lavoro ABI

Scenario generale - Riflessi su Ubi Banca

Mario Giuseppe Napoli – Responsabile Area Risorse Umane Gruppo UBI Banca

Flessibilità in uscita - Prospettive e Regole

Gabriele Livi, Responsabile Ufficio Legislazione del Lavoro ABI

Dossier sulla contrattazione di II livello

Dossier sulla contrattazione di II livello delle aziende di credito. Dal 2011 ad aprile 2016

Ufficio Relazioni Sindacali della Direzione Sindacale e del Lavoro ABI